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   昆明拓展訓(xùn)練公司從嚴(yán)管理打造融入式黨建隊伍。嚴(yán)厲對照“十要十不準(zhǔn)”的要求，昆明拓展訓(xùn)練公司對黨員部隊進(jìn)行德行素質(zhì)查核，保證黨員部隊先進(jìn)性和純潔性，牢牢看護(hù)黨員道德底線和紅線。昆明拓展訓(xùn)練公司對黨員個人進(jìn)行綜合積分辦理，設(shè)置學(xué)習(xí)性目標(biāo)、組織性目標(biāo)、崗位奉獻(xiàn)目標(biāo)、公益性目標(biāo)、榮譽性目標(biāo)和雷區(qū)目標(biāo)等，全方位實行動態(tài)辦理，對優(yōu)秀黨員進(jìn)行贊譽，對不合格的黨員進(jìn)行約談、警示乃至勸退，完成黨員部隊的優(yōu)勝劣汰。

   一起，把好黨員后備部隊開展關(guān)。堅持“把事務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成先進(jìn)職工”的雙向培養(yǎng)導(dǎo)向，督促入黨積極分子“政治上上進(jìn)、思想上先進(jìn)、行動上猛進(jìn)”的三進(jìn)，完成“招競聘、崗位項目、評先評優(yōu)、晉升辦理層”黨員優(yōu)先、入黨優(yōu)先的四優(yōu)，多措并舉，一起推動先進(jìn)黨建部隊建設(shè)。

   既要用好三會一課、道德講堂等傳統(tǒng)教育方法，更要用好微故事、微課程、微視頻、道德堂等網(wǎng)絡(luò)化、長途化教育，借力武進(jìn)黨建云平臺，完成手機(jī)端“黨建隨身行”動態(tài)信息辦理，不斷創(chuàng)新教育方法，以思想引領(lǐng)黨建作業(yè)。要點抓好以下四個層次的教育內(nèi)容：一是黨性教育，平時重奉獻(xiàn)、講奉獻(xiàn);關(guān)鍵時刻挺得出、走得出、亮得出;日常作業(yè)看表率、利益得失看胸襟、大是大非看態(tài)度、危難急重看挺身、廉潔自律看素養(yǎng)。

   二是主題教育，昆明拓展訓(xùn)練突出社會主義中心價值觀、三嚴(yán)三實、兩學(xué)一做等主題教育活動融入企業(yè)價值觀教育，完成小我和大我和諧開展。三是道德教育，昆明戶外團(tuán)隊拓展活動加強(qiáng)以社會公德、職業(yè)道德、個人道德和家庭美德為代表的四德教育。