拓展讓企業(yè)新員工很好的融入集體生活
來源：xxngoo.cn發(fā)布時間：2018年01月16日
拓展讓企業(yè)新員工很好的融入集體生活。昆明拓展介紹到新員工高流失率的背后隱藏的是歸屬感危機(jī)。新員工在進(jìn)入新的環(huán)境后，常常會因為沒有獲得集體歸屬感，而會產(chǎn)生形形色色的心理波動，昆明拓展說到在團(tuán)隊里、工作中找不到自己合理的位置，難以得到團(tuán)隊和企業(yè)的認(rèn)同，導(dǎo)致自信的喪失，最終離開公司。
企業(yè)在給新員工做拓展培訓(xùn)時，要有針對性的設(shè)定項目，如增強(qiáng)新員工歸屬感可以選擇畢業(yè)墻，生死電網(wǎng)等團(tuán)隊合作共贏項目。通過這些項目，讓新員工讓他們感受到團(tuán)隊的溫暖和力量，讓他們從心理上把企業(yè)當(dāng)做一個家，激發(fā)他們的主人翁意識，使新員工在企業(yè)內(nèi)部形成良好的凝聚力和良好的組織氛圍。
上一條：
你知道昆明哪里有拓展基地嗎
相關(guān)產(chǎn)品
相關(guān)內(nèi)容
- 看完這篇文章你是不是也想來一場拓展培訓(xùn)2018年01月16日
- 從這幾點可以看出參加過昆明拓展的好處2018年01月16日
- 昆明拓展培訓(xùn)要以提升客戶核心價值為根本2018年01月16日
- 我們選擇拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)比較看中的是什么2018年01月16日
- 各位老板快帶上你的員工來一場拓展培訓(xùn)吧2018年01月16日
